內容標題

      根據“按需施訓、個性化設計、解決實際問題”的原則,針對送培單位的“培訓需求、參訓人數、送培時間和課程組織形式”的實際要求進行靈活設計。由育尚教育的首席專家在深入調研分析的基礎上,為送培單位進行量身設置培訓課程體系。

      以“學校微觀問題解決方案”為主軸,以“受訓者為中心”,強調以“解決問題”為核心的課程設計,將前沿教育理論轉化為學以致用的課程結構,培訓的目標是運用學習成果解決教育教學中的實際問題。


      培訓流程


      培訓項目

      1. 中小學校長創新管理能力培訓

      2. 中小學教師專業能力提升培訓

      3. 中小學班主任培訓

      4. 鄉村教師能力提升培訓


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